друзья:
|
|
05.08.2009 |
|
Sasha 1984 |
18:04 Мыло |
Запись открыта: всем |
Случилась эта история 3 июня 2009 г. Дело в том, что нам на заводе (литейный цех) выдают мыло, так положено, типа чтобы мы им мылись, однако оно настолько вонючее, что мыться им просто не представляется возможным. Вот я и решил забрать домой выданное мне мыло для стирки рабочей одежды. После первой смены пошёл домой, безо всякой задней мысли положив мыло в пакет, однако при досмотре был задержан на проходной. Отобрали мыло и пропуск, мотивировав тем, что есть какой-то приказ (я его в глаза не видел) директора завода, запрещающий вынос данного средства гигиены за территорию предприятия. Мои доводы, то, что это моё личное мыло, и использовать я его могу где угодно по своему усмотрению, ни на кого никак не подействовали. Меня хотели уволить, благо мастер оказался мужиком адекватным, пошёл заступился за меня, кое-как договорившись, чтобы мне просто объявили выговор. На следующий день написал объяснительную, расписался в выговоре, получил обратно пропуск. Однако осадок на душе очень неприятный остался, следующие несколько дней вообще не было стимула ходить на работу. По их мнению я получается вор что-ли ? Такого маразма я ещё нигде не встречал. P.S. Мыло не вернули
|
|
|
|
Katysha
|
05.08.2009, 19:09 |
не расстраивайся - главное, что не уволили. а вообще посмотри что написано в приказе - там должно быть уточнено чем это считать. а вообще по сути - маразм
***
|
|
я я я
|
05.08.2009, 19:26 |
ну это мыло является собственностью завода. и с их точки зрения это кража собственности завода. как ни крути. то и с робой. и пр. человеческими потребностями. у нас такое же было.(почти)
|
|
Sasha 1984
|
05.08.2009, 21:42 |
Katysha Приказ мне не показали, даже не знаю, существует ли он на самом деле ? ctrlLenka В трудовом - нет, коллективный - не видел, наверно, как и приказ, является документом строгой секретности
|
|
|
|